أقر الدستور الجديد المناصفة بين الرجل والمرأة في الحصول على مناصب العمل والملاحظ حاليا أن عدد المناصب التي تتحصل عليها النساء في قطاع التربية مثلا يصل إلى 90 بالمئة أو يفوق إذا فالمناصفة ليست في صالحها والنقطة الأخرى هل يمكن للمرأة أن تمارس بعض الأعمال الشاقة في إنجاز الطرقات وآبار البترول في الصحراء وغيرها هل إذا أعطيناها نصف المناصب ولم تلتحق بها تبقى هذه المناصب شاغرة أرى أن هذا غير صائب البتة وكان من المفروض النظر إلى الكفاءة وملاءمة المنصب ومنح الفرص للجنسين دون اللجوء إلى هذا الإجراء ما رأيكم ؟